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Jedes Unternehmen, jede Abteilung muss anderes betrachtet werden. Zu verschiedenen sind die Menschen und ihre Bedürfnisse. Individualität, persönliche Erfahrungen, Krankheiten und viele weitere Dinge müssen beachtet werden. Wir haben stets den Anspruch, dass jeder Mitarbeiter mit unserer Spezialisten eine vertrauensvolle Grundlage hat.

Als ein geeignetes Instrument zur Überprüfung des Erfolgs der durchgeführten Maßnahmen hat sich die wiederholte Anwendung des Arbeitsbewältigungsindex bewährt, welcher eine Aussage über die zukünftige Beschäftigungsfähigkeit erlaubt. Damit bekommen sie ein wertvolles Instrument für ihre Mitarbeiterentwicklung an die Hand.

Persönliche Gesundheitspotenziale werden nicht nur gestärkt durch Angebote zur Ernährung oder Bewegung, sondern auch durch die Anerkennung und Förderung fachlicher und sozialer Kompetenz. Unsere Spezialisten sind in der Lage diese Potentiale zu erkennen und Entwicklungsstrategien zu entwickeln.

Zufriedene, gesunde und leistungsbereite Mitarbeiter, die hinter ihnen als Unternehmer oder Führungskraft stehen sind nicht zum Nulltarif zu haben. Das hat auch der Staat erkannt und bietet verschiedene Fördermöglichkeiten an. 

Jedes Konzept basiert auf Grundlagen, Wertvorstellungen, Erfahrungen und Wissen. Die nachfolgenden Punkte geben ihnen einen ersten Einblick was für uns das betriebliche Gesundheitsmanagement bedeutet. Es ist viel mehr als Zahlen und Fakten. Es ist Menschlichkeit, Zufriedenheit und Spaß an der Arbeit.